Pobierać GrapHR- Company & HR Management System App APK za darmo

GrapHr - Grap HR (zasoby ludzkie) to internetowy system zarządzania zasobami ludzkimi online (system zarządzania zasobami ludzkimi) i od systemu zarządzania pracownikami do śledzenia obecności na koordynować arkusze czasu. Obsługuje aplikacje internetowe, globalnie aplikacje na Androida i aplikację na iOS.

- Bezpłatna aplikacja HR jest już dostępna!
Grap-HR to niezastąpiony system aparatów do HR (Human Resource); jest to niezawodna, ale rozsądna aplikacja dla menedżera HR i pracowników, jednak dla każdego przedstawiciela w stowarzyszeniu, zamieni się w podstawowy aparat zasobów ludzkich w stowarzyszeniu i ma na celu stworzenie prawdziwego elektronicznego miejsca pracy. GrapHR nie tylko przekaże gotówkę stowarzyszeniom, ale również wesprze rentowność, wolne miejsce i sprawi, że zakopywanie i korespondencja wewnątrz biura będą szybkie, solidne i coraz bardziej sprawne.

„GrapHR pomaga radzić sobie z najważniejszym zasobem stowarzyszenia - Systemem zasobów ludzkich . Łatwa praca jest zdumiewającym zasobem ludzkim, zarządem i rozwiązaniem do zarządzania administracyjnego, które pozwala korporacji lub stowarzyszeniu na radzenie sobie z ich pracą wewnętrzną.


Pobierz aplikację teraz i bądź w kontakcie ze swoją firmą, gdziekolwiek jesteś.
Aplikacja mobilna GrapHR automatyzuje doskonałą liczbę działań HR od momentu, gdy kandydat dołączył do firmy, dopóki nie odszedł z pracy, np. Punch In / Out, Aktualizowanie informacji o pracownikach, publikowanie polityk firmy, Wiadomości i Aktualizacje w mediach społecznościowych, Ubieganie się, Dyżur, Z czasem, Regularyzacja frekwencji, pobieranie pasków wynagrodzeń, wypełnianie formularzy zwrotu kosztów lub wniosków online lub dowolnego działu IT, podróży lub biura administracyjnego i uzyskanie zatwierdzenia.

GrapHR zmienia dane HR w skomputeryzowany układ, umożliwiając dodawanie tych danych do informacji w ramach stowarzyszenia kierownictwa. Następstwem tego jest informacja HR, która może zostać przekształcona w pomocne dane, które mogą dostarczyć żywności wymaganiom innego działu wewnątrz stowarzyszenia. Rozbijając wykorzystanie zasobów w całym stowarzyszeniu, informacje te mogą okazać się ważne. Informacje identyfikowane z wykorzystaniem czasu siły roboczej mogą podnieść podstawowe zdolności przywódcze kadry kierowniczej, umożliwiając działowi HR kształtowanie podstawowej części procesu opracowywania procedur dla całego stowarzyszenia.

Kluczowe cechy

✦ Zdobywanie talentów
✦ Podstawowe zarządzanie zasobami ludzkimi
✦ Zarządzanie odszkodowaniami
✦ Śledzenie czasu
✦ Przetwarzanie listy płac
✦ Zarządzanie wydajnością
✦ Planowanie zespołu
Leave Zarządzany urlop online
✦ Planowanie plików i projektów
✦ Dane i analityka
✦ Wszystkie odmiany zatwierdzenia

 Aplikacja do zarządzania firmą i HR - GrapHR
GrapHR - wszechstronne możliwości zdalnego zarządzania danymi organizacji w kieszeni