Скачать AVDA: Find Jobs & Careers APK бесплатно

AVDA предоставляет простой способ поиска работы и подачи заявления без резюме. Если вы ищете работу на полную, частичную или удаленную работу, мы поможем вам найти идеальную вакансию.

AVDA - Основные моменты
• Упростите процесс найма, отбора и найма
• Подробный профиль пользователя, заменяющий резюме
• Найдите работу, наиболее соответствующую вашим навыкам.
• Подайте заявку на вакансию одним нажатием.
• Найдите работу на неполный, полный или удаленный рабочий день.
• Удобно пролистывайте вакансии.
• Обращайтесь к рекрутерам и планируйте собеседования.
• Управляйте своими заявлениями о приеме на работу
• Добавьте свой LinkedIn, личный веб-сайт или другие учетные записи в социальных сетях, чтобы продемонстрировать свое присутствие в Интернете.

Нет заявок на возобновление
Мы просим вас заполнить подробный профиль пользователя, в котором вы можете записать свой предыдущий опыт, образцы работ, ссылки на социальные сети и многое другое.
Рекрутеры используют эту информацию, чтобы определить, подходите ли вы на эту должность, устраняя необходимость в резюме!

Размах списков вакансий
Используя простой механизм прокрутки, AVDA предоставляет удобный для мобильных устройств способ просмотра вакансий. Кратко просмотрите всю необходимую информацию, такую ​​как оплата, необходимый опыт, удаленная работа и многое другое.
Найдя интересующую вас работу, вы можете подать заявку всего одним нажатием.

Связаться с рекрутерами
Если и кандидат, и рекрутер согласятся на совпадение, вы сможете написать друг другу сообщения, чтобы обсудить дальнейшие детали работы и назначить встречи или собеседования.

Управляйте своими приложениями
Просматривайте свои сообщения, запланированные собеседования и текущие заявления о приеме на работу в одном месте, чтобы вы могли легко отслеживать процесс найма.

AVDA для работодателей
AVDA экономит время и деньги предприятиям и стартапам любого размера на протяжении всего процесса подачи заявки, отбора и найма.
Используя нашу систему фильтрации, вы можете сопоставить свою вакансию с идеальными кандидатами, чтобы уменьшить количество неквалифицированных кандидатов, подающих заявки.
Наш алгоритм учитывает профили кандидатов и сравнивает их с требованиями к должности. После подбора вы можете напрямую связаться с потенциальными кандидатами, чтобы назначить собеседование.