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TIENETへようこそ！

一体型の従業員エンゲージメントプラットフォームで、従事する従業員指向の組織のための設計、よりスマートな方法で教育を受けた従業員のエンパワーメント！

大規模組織の人と生産的な職場文化を管理することは大きな課題です。多くの組織は、従業員が仕事で幸せで生産的であり続けることができるような職場環境を作り出そうとしますが、リアルタイムのパフォーマンスおよび行動分析なしには従業員、ニーズおよび戦略的行動を理解するのに苦労します。前向きな職場風土を築くことは、時間がかかり、会社のリソースを浪費することとよく見られます。そうである必要はありません。

TIENETでは、テクノロジーが職場文化および生産性関連の問題をタイムリーに効果的な方法で解決するために大きな役割を果たすことができることを認識しました。私たちがすることはすべて、従業員一人ひとりのエンゲージメントニーズを満たすことで、人々に最初の職場文化を築くためのビジネスおよび組織のコミュニティの設計および開発です。

TIENETでできること

•1つのプラットフォームで組織の全員をつなぐ
•チーム、グループ、および全員とのチャネル化されたコミュニケーション
•プロジェクト、プロセスまたは決定に関するスマートなフィードバック
•やる気を起こさせるコンテンツ、ビデオ、ストーリーでチームを鼓舞する
•学習とスキル開発のために従業員を関与させる
•すべてのイベントやお祝いの思い出を共有する
•新しいアイデアやイノベーションに人々を巻き込む
•職場を安全で包括的なものにするために皆に耳を傾ける

TIENETは、ビジネスを新世代のテクノロジで変革し、組織向けの成長志向の職場文化を築くことをすべての目的としています。

tienetの詳細については、当社のWebサイトwww.tienet.appを参照するか、info @tienet.appにお問い合わせください。