タイプ | 変異体 | ||||
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1.0 1 APK | |||||
サイズ: 29.68 MB 証明書: e199325c0a6b590befe76bc52ab894353d129edd SHA1署名: 56d8ca7bfeed63e76f90a9e3f1d9ae3759e14038 建築: armeabi-v7a, arm64-v8a 画面DPI: mdpi (160dpi), hdpi (240dpi), xhdpi (320dpi), xxhdpi (480dpi), xxxhdpi (640dpi) デバイス: laptop, phone, tablet |
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HRMSは、人々を効果的に管理するための戦略的アプローチです。
人事管理は、企業や組織内の人々を効果的に管理し、ビジネスの競争力を高めるための戦略的なアプローチです。
1.従業員管理
人材管理モジュールで簡素化された従業員のオンボーディング、休暇および出勤管理、および人事情報管理
2.従業員の詳細
外出先での目標、KPI、およびKRAの作成組織のKRA、目標、およびKPIを従業員、部門、および複数の役割ベースの評価システムと同期します。
3.脱退
休暇管理とも呼ばれる休暇管理は、組織内の従業員休暇の申請、承認、および追跡を制御する一連のプロセスです。
4.部署の詳細
外出先での目標、KPI、およびKRAの作成組織のKRA、目標、およびKPIを従業員、部門、および複数の役割ベースの評価システムと同期します。
1.従業員管理
人材管理モジュールで簡素化された従業員のオンボーディング、休暇および出勤管理、および人事情報管理
2.従業員の詳細
外出先での目標、KPI、およびKRAの作成組織のKRA、目標、およびKPIを従業員、部門、および複数の役割ベースの評価システムと同期します。
3.脱退
休暇管理とも呼ばれる休暇管理は、組織内の従業員休暇の申請、承認、および追跡を制御する一連のプロセスです。
4.部署の詳細
外出先での目標、KPI、およびKRAの作成組織のKRA、目標、およびKPIを従業員、部門、および複数の役割ベースの評価システムと同期します。
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新着情報
Human resource management is the strategic approach to the effective management of people in a company or organization such that they help their business gain a competitive advantage.
より詳しい情報
で更新
2022-04-08
サイズ
29.68 MB
現行版
1.0
Androidが必要
4.1以上
コンテンツのレーティング
全ユーザー対象
が提供します
Virran Tech Solutions
デベロッパー [email protected]