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数字HRMS是一个平台，允许组织从上班第一天到最后一天专注于员工。它整合了从人力资源角度来看重要的员工数据和相关活动，例如招聘，入职，出勤，请假，评估，差旅和费用，离职以及MIS。它是一个全面的人力资源管理工具，可帮助您建立强大的雇主品牌，能够采取平权措施来推动业务增长。
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